Étude des inquiétudes en lien avec l’environnement de travail chez des travailleurs ayant une incapacité au travail pour un trouble musculosquelettique Résumé Les connaissances actuelles démontrent que l’incapacité au travail chez les travailleurs avec un trouble musculosquelettique (TMS) doit être comprise en fonction des interactions de l’individu avec son environnement de travail. Plusieurs études soulignent l’influence des facteurs psychosociaux, tels que les croyances et les craintes liées à la douleur et à l’incapacité au travail. Ces inquiétudes peuvent être reliées à des problèmes actuels ou éventuels. Si le travailleur a une inquiétude dite actuelle sur un facteur de risque au travail, l’intervention uniquement centrée sur l’individu sera insuffisante, car le facteur de risque est toujours présent au travail. À la lumière des données disponibles, il s’avère important d’aborder la problématique des inquiétudes d’une façon différente, afin de développer des interventions plus efficaces.Cette étude identifiera des pistes d’actions pertinentes pour l’intervention en réadaptation au travail, en se servant des inquiétudes comme sources d’information pour identifier des facteurs pertinents à considérer lors du retour au travail.Elle sera une des premières à documenter en interaction avec l’environnement, les types d’inquiétudes manifestées par les travailleurs ayant une incapacité au travail à la suite d’un TMS. Du même projet Rapports scientifiques Incapacité due à un trouble musculosquelettique : les inquiétudes liées à l'environnement de travail Rapport de recherche : R-1058 Conférences et reportages Retour au travail : mieux cerner les inquiétudes de travailleurs ayant une douleur musculosquelettique Conférence : CF-1058 Articles vulgarisés Retour au travailMieux cerner les inquiétudes Vol. 33, N° 3 Publications scientifiques A descriptive portrait of mental disorders among workers on prolonged work disability for musculoskeletal disordersCoutu M-F., Durand M.-J., Gosselin P., O'Hagan F., Iuliana Nastasia, Labrecque M.-E.Source : (2019). Affiche présentée à Work Disability Prevention and Integration Conference, Odense, Danemark. Autre(s) projet(s) pouvant vous intéresser Les facteurs qui influencent l'émergence d'un sentiment d’injustice à la suite d'un accident de travail Informations complémentaires Type : Projet Numéro : 2013-0041 Statut : Terminé Année de fin du projet : 2019 Champ de recherche : Réadaptation au travail Équipe : Marie-France Coutu (Université de Sherbrooke)Marie-José Durand (Centre d'Action en Prévention et Réadaptation de l'incapacité au Travail)Iuliana Nastasia (IRSST)Fergal O'Hagan (Université de Trent)Patrick Gosslin (Université de Sherbrooke)