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Le domaine de la diversité de population et de main d’œuvre s'intéresse aux problématiques de SST liées aux enjeux sociétaux et populationnels tels que les changements démographiques, la pénurie de main-d’œuvre, la diversité des populations et des personnes au travail, l’inclusion ainsi que les dynamiques de cohabitation entre ces dernières, afin d’identifier les leviers et les ressources favorisant la prévention durable des lésions professionnelles, la réadaptation ou le retour et maintien au travail dans ces contextes particuliers.
Les représentants des médias doivent contacter au préalable :
Conseillère en communications
Professionnel chercheur :
Ph. D. Anthropologie
Langues :
Français, anglais
Expertises :
Professionnelle de chercheuse :
B. A. A. Gestion des ressources humaines, M. Sc. Science de la gestion, Ph. D. Interdisciplinaire en santé et société